Manuale stress lavoro correlato edizione 2011
Il Dipartimento Medicina del Lavoro (DML) dell'INAIL ex ISPESL ha inteso offrire un "metodo unico
integrato" che valorizzi i punti di forza delle esperienze del “Coordinamento Tecnico Interregionale della prevenzione nei luoghi di lavoro”.
Vigilanza anno 2012 - check list sulla gestione aziendale della sicurezza
Campagna di vigilanza e verifica della gestione per le aziende situate in zone del territorio veronese considerate ad alto indice infortunistico.
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D.lgs 81 scadenze e proroghe
Calendario delle scadenze e delle proroghe del D.lgs 81.
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Agricoltura: schede di rischio per lavorazione
Dieci schede con i rischi presenti nelle principali lavorazioni agricole. Oltre ad una breve descrizione introduttiva vengono indicati i comportamenti corretti da tenere e quelli da evitare.
Seguici
Primo piano
- Manuale valutazione e gestione del rischio da stress lavoro-correlato edizione 2011
- Provincia di Verona: Linee operative stress lavoro correlato per le imprese con meno di 30 lavoratori
- Vigilanza anno 2013 - check list sulla gestione aziendale della sicurezza
- Comitato provinciale coordinamento vigilanza sul lavoro
- Testo unico sicurezza sul lavoro Dlgs 81/2008
- Nomina RSPP
- Rassegna stampa sicurezza lavoro
Risorse
- Calendario degli eventi
- Sportello Informativo Integrato
- Modulistica
- Mappa del Servizio
- Video sicurezza sul lavoro
- Relazioni attività
Evidenza
- Lavoratrici madri
- Metodi per la valutazione del rischio da sovraccarico biomeccanico del rachide
- Infortuni sul lavoro
- Agricoltura sicura
- Newsletter SPISAL
Formazione
Progetti
- Sorveglianza sanitaria e formazione dei lavoratori autonomi della provincia di Verona
- Operazione Agricoltura Sicura
- Verona Aziende Sicure
- Operazione Cantieri Sicuri
- Prevenzione rischio cardiovascolare negli ambienti di lavoro
Link esterni
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S.P.I.S.A.L.
Servizio Prevenzione Igiene Sicurezza Ambienti di Lavoro
Il cittadino e l'impresa
La tutela delle lavoratrici madri - Gravidanza a rischio
Lavoratrice in condizioni di gravidanza a rischio
Quando presentare la domanda
La Lavoratrice, qualora presenti gravi complicanze della gravidanza o preesistenti forme morbose che si presume possano essere aggravate dallo stato di gravidanza, indipendentemente dal lavoro svolto, ha diritto all'astensione obbligatoria dal lavoro per gravidanza a rischio.A chi presentare la domanda
La Lavoratrice presenterà l'istanza per complicanze e la certificazione dello specialista in ostetricia e ginecologia al Distretto Socio Sanitario territorialmente competente.Vai all'elenco dei Distretti Socio Sanitari territorialmente competenti
Istanza per complicanze: fac-simile
Modulo richiesta interdizione anticipata dal lavoro per gravi complicanze della gestazione.Vai al modulo istanza per complicanze: fac-simile
Specialista ginecologo: fac-simile
Modulo fac-simile certificato specialista in ostetricia e ginecologia
Di seguito si riportano in forma grafica le procedure sopra illustrate per l'applicazione della tutela della lavoratrice madre in condizioni di gravidanza a rischio:
Lavoratrice
Presenta l'istanza per complicanze e il certificato del medico ginecologo attestante le complicazioni della gestazione al Distretto Socio Sanitario di Base territorialmente competente
Altre risorse per le lavoratrici madri
La tutela delle lavoratrici madri
La gravidanza è uno dei tanti aspetti della vita quotidiana. In queste
pagine impariamo a conoscere la gravidanza, il puerperio e
l'allattamento nelle attività lavorative.
La lavoratrice
La figura della lavoratrice madre. Diritti e doveri.
Il datore di lavoro
Compiti e obblighi del datore di lavoro nei confronti della lavoratrice madre.
Il Servizio Ispettivo della Direzione Provinciale del Lavoro
Ruolo e funzioni del Servizio Ispettivo della Direzione Provinciale del Lavoro riguardo le lavoratrici madri
Lavoratrice in gravidanza in condizioni di lavoro a rischio
Compiti della lavoratrice e del datore di lavoro in caso di gravidanza in condizioni di lavoro a rischio
Lavoratrice in astensione obbligatoria post partum
Compiti della lavoratrice e del datore di lavoro in caso di rientro al lavoro in condizioni di rischio per l'allattamento
Lavoratrice in condizioni di gravidanza a rischio
Diritto all'astensione obbligatoria dal lavoro qualora si presentino gravi complicanze durante la gravidanza
Modulistica
Modulistica per le lavoratrici madri e i datori di lavoro
Flessibilità del congedo di maternità
Le lavoratrici che non sono impiegate in lavori pesanti o pericolosi
possono usufruire della flessibilità del congedo di maternità
Contatti - informazioni
Ambulatorio di Medicina del Lavoro dello SPISAL. Ubicazione e riferimenti
Riferimenti
Palazzo della Sanità
Via S. D'Acquisto n.7 - Palazzo della Sanità
Tel. 045 - 807 50 22 - 045 807 50 17 / 045 807 50 48 (Front Office) - Fax 045 807 50 13
e-mail: spisal@ulss20.verona.it
Accesso al pubblico SPISAL: Lunedì - Martedì - Mercoledì - Giovedì - Venerdì dalle ore 13,00 alle ore 14,00
Accesso al pubblico Front office del Dipartimento di Prevenzione e segreteria SPISAL Verona: Lunedì - Martedì - Mercoledì - Giovedì - Venerdì dalle ore 9,00 alle ore 12,00
Accesso al pubblico Front office del Dipartimento di prevenzione e segreteria SPISAL San Bonifacio: Lunedì - Mercoledì - Venerdì dalle ore 9,00 alle ore 11,00
Posta certificata
U.O. Medicina del Lavoro e promozione salute: Ambulatorio
e-mail: spisal.ambulatorio@ulss20.verona.it
Visite per: minori apprendisti (solo accertamenti strumentali), lavoratrici madri, ex esposti cancerogeni, idoneità al lavoro.
Accesso al pubblico
Lunedì - Mercoledì - Venerdì
dalle ore 08,00 alle ore 12,00
Informazioni e appuntamenti telefono: 045 807 59 23
N.B. ogni prestazione viene effettuata solo su prenotazione
Responsabile
Personale
Allegri Davide, Arcamone Patrizia, Ballottin Antonia, Bertani Remo, Bonfanti Massimo, Braga Carla, Brunetti Loredana, Campagnari Marco, Dalle Molle Katia, De Togni Giovanni, Falco Antonino, Ferro Bruno, Fiorini Cristina, Fusa Ludovica, Gallo Ilaria, Gobbi Mario, Gomitolo Paolo, Lelli Maria, Leoni Luca, Marangi Gianluca, Marchiori Luciano, Mazzoccoli Pietro, Melotti Marika, Menegazzi Maurizio, Navolta Laura, Peruzzi Manuela, Radev Toniu, Serpelloni Andrea, Trotti Marco, Zedde Antonio.
Organigramma del Servizio